弊社は、2024年4月1日より、従業員の生活の安定と働きがいの最大化を
目的とし、正社員の賃金改定およびアルバイトの新たな手当の導入をしましたので、お知らせいたします。
１．背景
弊社は前期、急激な物価上昇に直面する従業員の生活支援を目的とし、
一時金としてインフレ手当金を支給しました。
物価上昇は今年に入り鈍化しているものの、食品等の相次ぐ値上げなど、
未だ不安定な社会情勢が続いています。
今回、賃金改善を行うことで、従業員の働く上での安心感を確保し、
一人ひとりがより一層活躍できるようにするため、
人的資本の投資として、基本給3％の引上げを含む賃金改定と
繁忙期手当の導入、福利厚生の見直しを行いました。
２．概要
【正社員】
・基本給の平均３％の引き上げ
（基本給及び手当変更に伴い、実質4.4～9％の引上げ）
【アルバイト】
ホール、クリーン、フード全対象
・繁忙期手当の導入
土日祝／時給50円アップ 会社指定日／時給200円アップ
【福利厚生】
・社食料金を1食300円→100円に引き下げ
弊社は、今後も従業員一丸となって、Life is fun ～みんなの毎日を楽しく～を使命に、持続的な事業の発展に取り組んでまいります。
